大子杨山林场党支部 常态化警示教育筑牢廉洁防线

本报讯（马国强）今年以来，加格达奇林业局大子杨山林场党支部多措并举推进警示教育常态化、制度化，通过理论学习、案例剖析、文化浸润等多种形式，引导全体干部职工筑牢“知敬畏、存戒惧、守底线”的思想根基，持续营造风清气正的政治生态。

强化理论武装，夯实思想基础。林场党支部为党员干部配发《中国共产党纪律处分条例》等学习资料，定期召开专题会议，传达上级关于党风廉政建设的部署要求。通过个人自学与集体研讨相结合、集体谈话与“一对一”谈心相结合等方式，推动纪律规矩内化于心、外化于行，确保警钟长鸣、廉洁常在。

深化案例警示，做到以案促治。组织干部职工集中观看警示教育片，深刻剖析违纪违法案例。紧盯重要时间节点，通过工作群常态化发布纪律提醒，强调整治违规吃喝“十严禁”等规定，深入宣传酒驾醉驾危害，并将相关警示教育融入森林防火、安全生产等日常培训中，引导干部职工保持高度警醒，严守纪律红线。

加强廉洁文化建设，营造崇廉氛围。积极拓展教育载体，组织开展“清风林海 廉韵丹青”主题廉洁文化作品展示活动，鼓励职工创作书法、绘画等作品，以生动形式弘扬清廉理念，增强干部职工廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身的思想自觉和行动自觉。

压实主体责任，确保常态长效。党支部领导班子成员认真履行“一岗双责”，结合问题清单深入开展自查自纠工作，层层开展谈心谈话，精准掌握职工思想动态。通过将纪律教育、案例警示、廉洁文化融入日常管理，形成了“时时有警示、处处有教育”的长效机制，有效筑牢了拒腐防变的廉洁防线，为林场高质量发展提供了坚实的纪律保障。