□赵睿
韩家园林业局党委的实践揭示了一个深刻而朴素的道理:真正有力的党建,是与事业发展同呼吸、共命运的生命体。其价值不仅在于完成多少“规定动作”,更在于能否催生推动发展的内生动力。
这里的党建工作,体现出“系统性融合”的鲜明导向。党组织没有将党建与业务视为彼此分离的“两条线”,而是将其拧成“一股绳”——政治引领力精准注入森林防火最前沿、转型发展关键点、职工冷暖细微处。从思想铸魂到制度固本,从组织覆盖到服务落地,构建起环环相扣、互促共进的运行体系,清晰展现出党建优势转化为治理效能与发展成果的现实路径。
尤为重要的是,这一切实践最终指向“人”这一核心。党建工作的成效,归根结底要以发展实绩和职工获得感来检验。当职工收入稳步增长、工作环境不断改善、职业归属感持续增强时,党组织的凝聚力与号召力便拥有了最深厚的根基。
因此,韩家园林业局的探索,其借鉴意义不仅在于一系列具体举措,更在于提供了一种“以融合促发展、以发展聚人心”的系统思维。在新时代背景下,如何让党建引领直抵基层、扎根一线、焕发活力,他们以实际行动交出了一份扎实而深刻的答卷。
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